ブラック企業の定義

FIRE

こんにちは、粋人です。@ikihito123


今回はブログタイトルにもなっている【ブラック企業】について少し書いてみようと思います。



ブラック企業とは一体どんな会社なのか。



ブラック企業ってどんな会社?


世間一般的なイメージと自分の居る会社と合致するのか見ていきましょう



長時間労働・過重労働

典型的なイメージがこれですね!

1日8時間を超えた労働、月間残業30時間を超える。
僕の職場だと1日の労働時間の制限はなく、24時間稼働している環境の為、

1日16時間勤務等もザラにあり、月間残業100時間を超す人も居るので

ガッチリ当てはまります。


休日が取れない。有給が取れない。




休みが取れないというのは精神的に直結する事ですね。
今のご時世、有給が自由に取れないというのも時代遅れです。

僕の職場だと、社員が1名でアルバイト君20名と24時間を回すような形なので、
社員の休日は優先出来ません。アルバイト君の休みが被ってない日に自分の休みを差し込んでいきます。

アルバイト君誰かが体調不良で休めば、休日出勤したり夜中呼びだされたり。

有給に関しては存在はしているが社員誰も使った事ないという風習。


指をくわえて償却されるのを見ているだけですね。



給料が安い・最低賃金を下回っている




どんなに長時間・過重労働でもそれに見合う給料だったら
ブラック企業と思わないのかもしれないですね。


僕の職場の初任給はだいたい手取り16万ぐらいだったと思います。

夜勤手当というものが含まれてて。。。

そう考えると給料が安いですね(-_-;)



残業代が出ない

中には居るかもしれませんが、基本誰しも残業したくてしてるわけじゃないですよね
仕方なしに残業して頑張っても残業代出なかったら、それは間違いなくブラック企業!


僕の場合は、そこに関しては少なからず残業代が出ています。

通常勤務より下がった額という意味わからないシステムなんですが笑



ブラック企業の定義はもっとあるんですが、

なんか書いてて悲しくなってきました。。。笑


一つ二つ該当する人は、一緒にブラック企業から脱出する為に頑張っていきましょう!
自分も該当するなって人は同じような仲間がここに居る事をここに宣言します!

なぜブラック企業に就職したのか、どうやってそこから脱出しようとしているか。

そんな事を次回は書いていきたいと思います。

では【今日を、生きたかった人が見たかった一日に】
最後まで読んでいただいて、ありがとうございました~!



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